相聲 - 員工眼中的TOTOKU -

TOTOKU是一家甚麼樣的公司?它到底有怎樣的魅力呢?
這次,我們將介紹三位在不同部門工作的同年齡員工的真實想法。 (訪談日期:2023年6月14日)

伊藤 營業部 2011年入職
銷售部門向客戶提出TOTOKU產品和解決方案。

佐藤 財務部 2011年入職
在財務部門,我從會計角度支持公司所有策略的執行。

田中 製作部 2018年入職
製造部門根據生產計劃生產產品並交付給客戶。

加入TOTOKU的決定因素

佐藤
「伊藤先生和我同時期,在我們找工作的時候,對於應屆畢業生來說是一段艱難的時期。在這種情況下,即使在我們能夠應聘的公司中,這一切都開始於我感到就像一家公司一樣。”

伊藤
「是的。我受到了雷曼危機的影響,所以我記得那段日子很艱難,因為本來就沒有多少公司在招聘。我來自長野縣,我想在一家受此影響的公司工作「在長野縣。在上田市(長野縣)有一家大型工廠,我在當地聽說過這家工廠,所以我覺得有聯繫,所以決定加入這家公司。”

田中
「試聘制度是我決定加入公司的一個重要因素。我以前的工作是銷售,而在製造業工作對我來說是一個挑戰,因為我沒有經驗。我會做什麼工作?我真的說實話,我有點緊張,“是這樣嗎?”但是,經過幾個月的試用期,看到工作內容和公司內部的氛圍後,我覺得這很適合我,所以我就加入了這家公司。”

註 *什麼是試用制度? 對因缺乏工作經驗等原因而難以就業的求職者,原則上進行3個月的試用,評估其資質和能力,並決定是否轉為就業。無限期的時間。該系統旨在作為一個機會。在確認工人的適合性後,可以轉為無限期僱傭,從而防止錯配。 (摘自厚生勞動省試聘宣傳單張)

加入TOTOKU後的感受

伊藤
這是一家根據您個人判斷賦予您權力的公司。
「我覺得這是一個有很多迴旋餘地的工作場所,在這裡你可以負責各種事情。因為我們處理的是專業產品,所以我們需要技術知識來提出滿足客戶需求的提案。」但是,當我遇到到問題時,我會得到上級和前輩的支持,他們會給我堅定的幫助,所以我認為這是一個很容易成長的環境。”

田中
這是一個有適當溝通和團隊合作的工作場所。
「確實是這樣,製造部門也是如此。我真的覺得對每一位員工的跟進和考慮都非常慷慨。在我的部門,無論職位高低,都會向他們徵求意見。我們有一個愉快的環境,所以當我遇到問題時,我會嘗試立即與他們交談。”

佐藤
尊重員工價值觀和性格的工作場所。
「我和其他人一樣,但由於我基本上有很多機會被委以工作,所以我為自己設定了每天的績效目標。這就是讓我保持動力並繼續工作的原因。我也相信我的上級已經給了我我得到了適當的評價,他們給了我非常有幫助的建議。”

TOTOKU的氛圍

佐藤
「對於整個公司來說,由於冠狀病毒的影響,幾乎沒有內部活動或工會活動,但我確實有機會在午休和其他場合與其他部門的人交談。這樣更容易在我的部門專心工作,就是氛圍,安靜,但總是能說話。”

伊藤
“我的部門也很安靜,但我可以在工作時輕鬆地與他們交談,所以與他們交談並不困難。”

田中
「我的部門在生產車間工作,所以生產時工作強度很大,但也很樂意提出問題,氣氛很好。總體來說,年輕員工的數量在增加,而且有很多精力。我認為」。

當你感到滿足的那一刻

伊藤
「當我從事銷售工作時,當客戶採用產品以及我們能夠擴大銷售時,我感到最大的快樂。特別是當我們能夠做只有我們能做的事情時,人們會說,『因為伊藤,已經流傳這麼遠了。”我真的很高興能夠以自己的方式實現這一目標,感覺非常有成就感。”

田中
「我是管線組長,所以我們大家一起努力,不斷試錯,確保能夠向客戶交付高品質的產品。在日常工作中,我們設定每天的目標件數。當我完成任務時,我感到很滿足。」我完成了一些事情。當然,我很高興實現自己的目標,但我發現看到團隊實現大目標會很有動力。”

佐藤
「當我完成重要的外部文件的創建時,我感到很滿足。有些需要幾個月的時間才能創建,所以非常困難。我不能犯錯誤,所以每次創建時我都會研究它們。有時我會覺得很有成就感。”

你喜歡你現在的工作嗎?

伊藤
“我自從加入公司以來一直負責電線銷售。我熱愛銷售,我認為這很適合,而且我覺得很有價值。”

田中
「我從作為試用員工加入公司以來一直在製造線圈。我現在是一名組長,除了製造之外,我還在學習很多東西。我對其他部門很感興趣,但我也喜歡線圈本身,所以我目前正在工作“關於這個項目。我想在該部門獲得經驗。”

佐藤
“我也很喜歡現在的工作。如果將來有機會,我想在其他部門擴展我的知識。”

2023年4月公司名稱變更,會有變動嗎?

伊藤
“由於這個名字最初是‘TOTOKU’,顧客似乎沒有任何不適地接受了它,並說,’它更容易記住。’”即使公司名稱發生變化,工作環境也保持不變。 」

田中
“成為TOTOKU改變了我的情緒狀態。我的日常工作或福利幾乎沒有變化。”

佐藤
“我所在的部門還要辦理外部行政手續,處理起來比較困難。”

致今後想在TOTOKU工作的人

佐藤
「當你想到一家製造公司時,你通常的印像是男性很多,但近年來我們公司的男女員工比例基本上持平。我們還有一個環境,​​女性工作很容易,還有休假制度。這個評論是針對女性的,但我希望每個人都來TOTOKU。”

田中
``TOTOKU提供了一個工作時可以工作、休息時可以休息的環境。假期的類型有很多種,包括半天假期和每小時假期。TOTOKU非常適合那些想要豐富工作和私人生活的人生活。思考。 」

伊藤
「加入公司後我們會提供全面的培訓和跟進,因此不需要任何經驗。事實上,我們擁有來自各種背景的員工。我們處理許多面向海外市場的產品,因此如果您可以在全球環境中工作, “你願意。能夠在那裡工作也是一個很大的吸引力。”

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